Webinar en partenariat avec Eleas
En cette période d’incertitudes économiques, dirigeants, managers et DRH cherchent aujourd’hui des solutions afin de rendre les organisations plus solides, plus pérennes et surtout plus résilientes, en s’appuyant encore davantage sur l’engagement des équipes.
Lors de cette conférence, nos intervenants vous partageront des outils et des actions concrètes pour développer la résilience de vos organisations et l’engagement de vos équipes.
- Comprendre les facteurs externes et internes influant aujourd’hui sur le rapport au travail
- Comprendre l’engagement et en identifier les principaux leviers
- Instaurer un mode collaboratif et managérial solide
- L’importance de la QVT dans l’engagement des équipes
- Donner plus de sens aux équipes et susciter l’adhésion aux projets de l’entreprise
- Mesurer et objectiver la notion d’engagement
- Préserver et développer l’engagement des équipes en travail à distance ou hybrides
- Rendre les temps de présence plus riches
NOS INTERVENANTS
Guillaume FHAL intervient auprès des directions d’entreprises et des IRP sur des missions de mise en place de diagnostics Qualité de Vie au Travail et de prévention des RPS, dans des contextes de changement ou de réorganisation.
Il explore également depuis une dizaine d’années l’univers du travail et ses évolutions pour le compte d’entreprises privées ou d’acteurs du secteur public.
Au-delà du diagnostic, Guillaume a une expertise forte dans la construction des plans d’actions via l’animation d’ateliers collaboratifs permettant d’identifier et de prioriser les actions d’amélioration.
Fondateur de BERENICE CONSEIL, Gaël accompagne des dirigeants dans leurs enjeux présents et à venir. Guidé par l’intime conviction que le développement économique des entreprises est indissociable du développement du potentiel humain, il aborde toutes les stratégies qui participent au développement des organisations et de leurs équipes.
Diplômé d’un Master en Stratégie et d’un Master en Développement International, il est également auteur de travaux de recherche en stratégie et management. Son prochain livre dédié aux stratégies de redynamisation sortira en 2022.
